(Junior) Application and Strategy Manager Heating (m/w/d) - #2129856

Aufgaben:Strategische Markt- und Applikationsentwicklung: Sie wirken aktiv bei der Entwicklung einer nachhaltigen Wachstumsstrategie im Bereich Heiztechnik mit. Dazu analysieren Sie Markt- und Kundendaten und unterstützen bei der Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Anwendungsmöglichkeiten
Zukunftsorientierte Innovation und Wettbewerbsanalyse: Sie beobachten Markttrends und bewerten deren Relevanz für unser Produktportfolio. Zudem führen Sie Wettbewerbsvergleiche, Applikationsanalysen und Marktstudien durch, die direkt in die Weiterentwicklung unserer Produkte und Systeme einfließen
Technische Beratung und Applikationssupport: Sie unterstützen den Vertrieb bei technischen Anfragen, demonstrieren Funktionsweisen unserer Systeme und bieten Applikationssupport - sowohl im hauseigenen Labor als auch direkt beim Kunden. Zudem wirken Sie an der Gestaltung von Schulungsformaten und der Durchführung von Fachvorträgen und Workshops mit
Preisgestaltung und Markteinführung: Sie arbeiten eng mit dem Produktmanagement zusammen, unterstützen bei der Preisgestaltung und begleiten aktiv neue Markteinführungsprojekte. Außerdem bringen Sie Ideen für Anwendungen ein und wirken an der Entwicklung von Applikationsmerkmalen mit
Kundenkommunikation und internationale Zusammenarbeit: Sie übernehmen die Mitorganisation von Messeauftritten und unterstützen die Betreuung internationaler Kunden und Partner. Eine gelegentliche internationale Reisetätigkeit rundet Ihr Aufgabenspektrum ab.Qualifikationen:Sie bieten Leistung, Leidenschaft und Erfahrung und suchen eine neue spannende Herausforderung?
Sie haben ein technisches Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen
Erste praktische Erfahrungen mit Brenner- oder Boileranlagen sowie Kenntnisse in Armaturen-, Feuerungsautomaten- und Regeltechnik sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung. Auch erste Einblicke in strategische Vertriebsprojekte - idealerweise im internationalen Umfeld - sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
Sie haben Interesse am interkulturellen Austausch und bringen Offenheit für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Märkten und Kulturen mit. Gelegentliche internationale Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab.