Projektmanager (m/w/d) Erneuerbare Energien im Bereich Erneuerbare BW - #2131162

Die KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH ist die Energieagentur des Landes. Die KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH ist die Energieagentur des Landes. Aufgabe der KEA-BW ist die aktive Mitwirkung an Klimaschutzmaßnahmen in Baden-Württemberg: Sie unterstützt die Landesregierung dabei, die Themen Energieeinsparung, rationelle Energieverwendung und die Nutzung erneuerbarer Energien voranzutreiben. Auch die nachhaltige Mobilität und Aufgaben der Wasserwirtschaft sind Schwerpunkte der KEA-BW. Mehr über uns und unsere Kompetenzzentren finden Sie unter www.kea-bw.de . Der Bereich Erneuerbare BW trägt dazu bei, den Ausbau der Erneuerbaren Energien, insbesondere der Sektoren Wind- und Solarenergie, im Land voranzutreiben, die Bereitstellung von Flächen für diesen Ausbau zu steigern und für die Energiewende zu werben. Die KEA-BW übernimmt hierbei die zentrale Aufgabe, zwischen Kommunen und Projektierern zu vermtteln und Lösungen (»Best Practices«) im Land bekanntzumachen. Sie agiert dabei als zentrale Anlaufstelle für Projektierer, Kommunen und weitere Stakeholder.

• Die Entwicklung von konkreten Unterstützungsleistungen zur Beschleunigung des Baus von Windenergie- und Freiflächen-PV Anlagen auf kommunaler Ebene
• Die Vernetzung und Begleitung zentraler Schlüsselakteure zur Förderung des Ausbaus Erneuerbare Energien vor Ort
• Die aktive Netzwerkarbeit in diversen Fachgremien hauptsächlich in den Bereichen Windenergie und Freiflächen-PV
• Die Initialberatung von kommunalen Entscheidungsträgern zu Windenergie und Freiflächen-PV
• Die Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen zum Thema Energiewende, mit Schwerpunkt auf den Ausbau der Windenergie und Freiflächen-PV, inkl. Vortragstätigkeit.

• Wissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fachkenntnisse im Bereich Windenergie, Photovoltaik sowie Klimaschutz
• Erfahrung im Umgang mit kommunalen Prozessen und idealerweise in der kommunikativen Begleitung und Moderation von Dialogprozessen
• Ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen der Kommunen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und effiziente Arbeitsweise bei gleichzeitiger Offenheit für pragmatische Lösungen
• Wertschätzender und begeisternder Kommunikationsstil sowie Verhandlungsgeschick
• Bereitschaft zum Reisen und gelegentlichen Abend- und Wochenendterminen
• Offenes Mindset und eine intrinsische Motivation, die Energiewende voranzubringen

• Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe
• Einen großen Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld
• Ein gutes, konstruktives, motivierendes Betriebsklima in einem netten Team
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit
• Einen mit dem ÖPNV gut erreichbaren Arbeitsplatz
• Weiterbildungsmöglichkeiten, JobRad-Leasing, Jobticket für den ÖPNV, wöchentlicher Obstkorb, uvm.