Personalreferentin - #2143842

GWG-Gruppe


Date: vor 16 Stunden
Stadt: Stuttgart
Gehalt: €47,000 - €62,000 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
GWG-Gruppe


Wir sind die GWG-Gruppe mit Sitz in Stuttgart. Als Wohnungsunternehmen der R+V-Versicherungsgruppe betreuen wir ca. 15.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten in Deutschland. Rund 230 Kolleginnen und Kollegen kümmern sich an sechs Standorten um unsere Mieterinnen und Mieter. Wir verfolgen einen ambitionierten CO2-Klimafahrplan für unsere Gebäude und sind ESG-zertifiziert. Wohnungswirtschaft und Nachhaltigkeit sind unsere Leidenschaft!


Digitalisierungs- und Transformationsmanager (m/w/d)


Vollzeit | Unbefristet | Standort: Stuttgart


Dein Know-how und deine Ideen sind gefragt – gestalte die digitale Transformation für unser zukunftsorientiertes Unternehmen!


DAS ERWARTET DICH


DEINE AUFGABEN


  • Strategische Gestaltung:

    Als treibende Kraft gestaltest du die digitale Transformation unseres Unternehmens mit eigenen Ideen, Know-how und strategischem Weitblick

  • Innovationsentwicklung:

    Du entwickelst neue digitale Lösungen, erkennst frühzeitig technologische Trends und bewertest deren Potentiale für unser Geschäftsmodell

  • Prozessoptimierung:

    In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen setzt du Optimierungspotentiale um und bringst nachhaltige digitale Lösungen auf den Weg

  • Analyse & Weiterentwicklung:

    Bestehende IT- und Geschäftsprozesse werden von dir analysiert und zukunftsfähig weiter-entwickelt – mit Fokus auf Effizienz und Kundenorientierung

  • Projektverantwortung:

    Du übernimmst Verantwortung für unsere Digitalisierungsprojekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung

  • Kompetenzförderung:

    Durch Workshops, Schulungen und gezielten Wissenstransfer stärkst du die digitale Kompetenz im Unternehmen

  • Zusammenarbeit:

    Die Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und externen Partnern sowie die Koordination interdisziplinärer Projektteams gehören ebenfalls zu deinem Alltag


DEIN PROFIL


  • Digitales Know-how:

    Du verfügst über fundiertes Know-how in den Bereichen Digitalisierung, Prozessmanagement oder Technologieeinsatz – unabhängig von deinem Ausbildungsweg

  • Umsetzungserfahrung:

    Mit Erfahrung in der Umsetzung und Steuerung digitaler Projekte überzeugst du durch einen klaren Fokus auf pragmatische, nutzenorientierte Lösungen

  • Innovationsfreude:

    Neugier und Innovationsfreude zeichnen dich aus – du beobachtest technologische Entwicklungen aufmerksam und entwickelst eigene Impulse

  • Kommunikation & Teamgeist:

    Kommunikation auf Augenhöhe, Teamfähigkeit und ein unternehmerisches Verständnis bringst du selbstverständlich mit

  • Lernbereitschaft:

    Kontinuierliche Weiterentwicklung ist dir wichtig, und dein Wissen teilst du gerne mit Kolleginnen und Kollegen

  • KI-Kompetenz:

    Idealerweise bringst du erste Kenntnisse im Umgang mit KI-gestützten Tools (z. B. Prompting oder Automatisierungslösungen) mit – dies ist jedoch kein Muss


DAS BIETEN WIR


  • Flexibilität im Alltag:



    Bis zu 40% mobiles Arbeiten und flexible Gleitzeit – dein Alltag, deine Entscheidung

  • Extra-Urlaub:



    30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12. und die Möglichkeit, Sonderzahlungen in Urlaubstage umzuwandeln

  • Nachhaltige Mobilität:


    50% Zuschuss für das Deutschlandticket oder Jobticket sowie JobRad-Leasing

  • Wohnen & Leben:



    Vergünstigte Mietwohnungen aus unserem Bestand

  • Gesundheit und Wohlbefinden:



    Ergonomische Arbeitsplätze, Rabatte bei Urban Sports und viele weitere Corporate Benefits

  • Fairness & Vorsorge:



    Tariforientierte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

  • Engagement fördern:



    Bis zu 16 Stunden Freistellung pro Jahr für soziales Engagement


Du kannst dich unkompliziert über unser Bewerbungsportal auf diese Stelle bewerben.


Hast du das Gefühl, dass du nicht 100% der Anforderungen erfüllst? Zögere nicht, dich trotzdem zu bewerben!


Dein Ansprechpartner: Uta Wolber, Personalreferentin der WBS Wohnwirtschaftliche Baubetreuungs- und Servicegesellschaft mbH

Wie bewerbe ich mich?

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