Mitarbeiter HR Business Partner (m/w/d) - #2176112
mamgo | Talente Jobs
Date: vor 9 Stunden
Stadt: Stuttgart
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden.
Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Für unseren Kunden, einen renommierten Automobilhersteller mit Sitz in Stuttgart, besetzen wir ab sofort folgende Position:
Mitarbeiter HR Business Partner (m/w/d)
IHR AUFGABENPROFIL
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Für unseren Kunden, einen renommierten Automobilhersteller mit Sitz in Stuttgart, besetzen wir ab sofort folgende Position:
Mitarbeiter HR Business Partner (m/w/d)
IHR AUFGABENPROFIL
- Administrative Unterstützung des Teams der HR Business Partner in sämtlichen Personalprozessen des operativen Tagesgeschäfts
- Unterstützung des Teams bei der Implementierung von Prozessen im Zusammenhang mit der Übernahme diverser Tätigkeiten von der HR Beratung
- Organisation, Umsetzung und Bündelung von Terminen, Anfragen, Auswertungen und Datenaufbereitungen für das Team HR Business Partner
- Erstellung von Präsentationen und allgemeine administrative Aufgaben
- Unterstützung verschiedener Projekte
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares
- Einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Motivierte und engagierte Persönlichkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Flexible Arbeitsmodelle und die Möglichkeit zum Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance
- Wettbewerbsfähige Vergütung gemäß Tarifvertrag mit Entwicklungsperspektiven
- Arbeitszeitkonto mit vollständigem Ausgleich von Überstunden
- 30 Tage Jahresurlaub für Erholung und Regeneration
- Vielfältige Vergünstigungen in den Bereichen Fitness, Markenprodukte und Freizeitaktivitäten durch Corporate Benefits
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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