Praktikum HR Beratung - Steuerung Personalprozesse und Mitarbeiterbetreuung - #2191822

Aufgaben

Wir als Team…

• sind als zentraler Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden in Zuffenhausen und Weissach im gesamten Employee Lifecycle verantwortlich. Dabei unterstützen wir unsere Mitarbeitenden bei allen persönlichen HR Anliegen, zum Beispiel bei Fragen zu Sabbatical, Elternzeit und Altersteilzeit. Wir sind im täglichen Kontakt mit unseren Mitarbeitenden und arbeiten mit diversen HR Schnittstellen eng zusammen. Zusätzlich zu diesem breiten Spektrum der Personalarbeit setzen wir spannende Digitalisierungsprojekte um und arbeiten an stetiger Prozessoptimierung.
  
  

Beginn: flexibel

Dauer: 3 bis 6 Monate

Was dich erwartet?

• Sämtliche HR-Kernprozesse, die im Arbeitsleben der Mitarbeitenden wichtig sind
• Steuerung und Digitalisierung von HR-Prozessen
• Betreuung unserer studentischen Zielgruppe, u.a. Praktikanten
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen, wie dem Recruiting, Arbeitsrecht, Entgeltabrechnung
• Vertragsmanagement
  
  

Anforderungen

Was zeichnet dich aus? Du hast…

• einen Studienplatz für Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Digital Business Management, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftspädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs und bist mindestens im 3. Semester oder befindest dich im Gap Year zwischen Bachelor und Master
• Talent zur Selbststrukturierung
• großes Interesse an Menschen sowie eine Dienstleistungsorientierung
• einen sicheren Umgang mit MS Office
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• so richtig Lust, bei uns zu arbeiten und zu lernen – das ist am wichtigsten!
  
  

Was wir bieten?

• Standortübergreifendes Arbeiten in Zuffenhausen und Weissach
• Digitale Lern- und Arbeitsmittel
• Mobiles Lernen und flexible Arbeitszeiten nach Abstimmung im Team
• Eine Prakti-Community
• Eine top Kantine
  
  

Hört sich gut an? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Unternehmensprofil

„Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“

Dieser Satz von Ferry Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Als Marke, als Unternehmen, als Automobilhersteller, als Arbeitgeber. Die „Idee Porsche“ hat so einzigartige Sportwagen wie den Porsche 356 oder den 911 hervorgebracht. Durch die Kombination von Tradition und Innovation mit den Porsche typischen, manchmal etwas unkonventionellen Denkweisen unserer Mitarbeiter, lassen wir automobile Träume wahr werden und haben so immer das „Etwas-mehr“ im Blick. Porsche ist allerdings viel mehr als "nur" ein exklusiver Sportwagenhersteller. Denn auch als Arbeitgeber hat Porsche viel zu bieten: vielfältige Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten, Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie flexible Arbeitszeitmodelle.

Exklusive Einblicke hinter die Kulissen

Unabhängig von dem, was andere tun, wollen wir ständig unsere Grenzen neu definieren und Maßstäbe setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Führungskräften erreichen, die immer das „Etwas-mehr“ im Blick haben.

Exklusive Einblicke in die Porsche Arbeitswelt erhältst du auch auf unseren Karriereprofilen in den sozialen Netzwerken:

„Porschecareers" bei Instagram

„Porsche AG“ bei LinkedIn

„Porsche AG“ bei Xing

„Jobs & Karriere bei Porsche“ bei Facebook

Hinweise zur Bewerbung

Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-mail entgegennehmen.

Bitte beachte, dass du dich lediglich auf eine Praktikantenstelle bewerben kannst. Weitere Bewerbungseingänge können leider nicht berücksichtigt werden, sofern bereits eine aktive Bewerbung vorliegt. Aber vermerke gerne im Anschreiben, falls dich weitere Stellen interessieren.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum, die sich für ein Praktikum in Deutschland bewerben, benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen benötigen für die Dauer des Praktikums eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.

Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier .

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Kontakt

Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche, steht dir unsere Bewerbungshotline montags bis freitags von 13 Uhr bis 16 Uhr unter 0711/911-22 911 gerne zur Verfügung.