DevOps Engineer / Cloud Engineer (m/w/d) - #2216955

Süddeutsche Krankenversicherung a. G.


Date: vor 15 Stunden
Stadt: Stuttgart
Gehalt: €60,500 - €86,000 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Süddeutsche Krankenversicherung a. G.

DevOps Engineer / Cloud Engineer (m/w/d)

Vollzeit | Fellbach bei Stuttgart | Abteilung: IT-Plattformen und -Services | mobiles Arbeiten bis zu 60 % | ab sofort

Wir sind eine private Krankenversicherung mit rund 800 Mitarbeitenden am Hauptsitz in Fellbach sowie in unseren Landesdirektionen in Augsburg und Freiburg. Seit fast 100 Jahren liegt unser Fokus auf der Gesundheit und Lebensqualität unserer Mitglieder. Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und die Erfahrungen jedes und jeder Einzelnen. Innovation und Fortschritt sind uns wichtig, um den künftigen Herausforderungen gerecht zu werden. Dafür brauchen wir starke Persönlichkeiten, die gerne im Team arbeiten und die Zukunft gestalten wollen. Werde Teil der SDK und schreibe die Erfolgsgeschichte mit uns weiter.

Freue dich auf

  • Betrieb und Optimierung einer Hybrid-Cloud-Umgebung
  • Einsatz moderner Cloud- und Containertechnologien
  • Anwendung von DevOps-Kultur und "Infrastructure as Code"
  • Optimierung unserer containerisierten Web- und Applikationsserver (Java-Anwendungen, Tomcat und JBoss)
  • Betreuung verschiedener Entwickler-Tools (GitLab, Nexus Repository, SonarQube) in einer heterogenen Systemlandschaft
  • Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden IT-Teams und -projekten
  • Koordination externer Partner
  • Mitarbeit an IT-Projekten mit DevOps-Charakter

Das bringst du mit

  • Fundierte Kenntnisse in modernen CI/CD-Pipelines und Deployment-Prozessen, wie z. B. GitOps
  • Erfahrung mit einem der großen Cloud-Hyperscaler (insbesondere Azure)
  • Erfahrung mit "Infrastructure as Code" (u. a. Terraform)
  • Zuverlässigkeit, Teamorientierung, Kundenorientierung sowie eine strukturierte Arbeitsweise
  • Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2

Das bieten wir dir

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • 30 Tage Urlaub sowie eine übertarifliche Vergütung (13,7 Gehälter)
  • Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und umfassende Krankenversicherung
  • Eine moderne Arbeitsumgebung mit Desksharing, Dachterrasse, Barista-Bar und Betriebsrestaurant
  • Optimale Anbindung an den ÖPNV und gute Erreichbarkeit mit dem Pkw, inklusive Dienstrad-Angebot und Fahrtkostenzuschüsse
  • Kostenfreier Zugang zu unserem Fitnessbereich und Gesundheitsangeboten
  • Individuelle Weiterbildungsangebote, die deine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen
  • Die Möglichkeit, dich in einem unserer Netzwerke, wie z. B. SIE@SDK oder Vielfalt@SDK, aktiv zu engagieren

So startest du bei uns durch

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Lasse uns diese inklusive Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und Angabe deines möglichen Starttermins über das Bewerbungsformular zukommen.

Deine Ansprechpartnerin:
Jennifer Matheis, Talent Acquisition Managerin | Recruiterin

Bei Fragen kannst du dich gerne unter [email protected] bei uns melden.

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