Senior Projektleiter Werks- und Standortplanung (w/m/d) Industrie- und Hightech-Projekte - #2629645
Cobalt Deutschland
Unser Mandant gehört zu den weltweit führenden Beratungs- und Projektmanagementunternehmen. An mehr als 40 Standorten im In- und Ausland unterstützt das Unternehmen Kunden in den unterschiedlichsten Branchen, wie z.B. in der Chemie, der Forschung oder in der Luftfahrt mit innovativen Ansätzen und Lösungen für eine effiziente Projektabwicklung.
Im Zuge der weiteren Expansion suchen wir im exklusiven Auftrag unseres Mandanten einen Senior Projektleiter Werks- und Standortplanung (w/m/d) Industrie- und Hightech-Projekte an den Standorten Stuttgart oder Dresden zur Festanstellung. Es handelt sich um ein unbefristetes Anstellungsverhältnis.
- Planung und Entwicklung zukunftsfähiger Werks- und Infrastrukturkonzepte für Industrie- und Hightech-Projekte
- Mitwirkung an der strategischen Standort- und Masterplanung von der Konzeption bis zur Umsetzung
- Fachliche Verantwortung für Infrastrukturthemen wie Verkehr, Entwässerung, Medien- oder Erschließungsplanung
- Analyse komplexer Standortanforderungen sowie Entwicklung wirtschaftlicher und nachhaltiger Lösungen
- Steuerung und Koordination interdisziplinärer Planungsprozesse
- Zusammenarbeit mit Behörden, Fachplanern und externen Projektbeteiligten
- Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Versorgungstechnik, der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
- Relevante Berufserfahrung in der Planung und Steuerung von Infrastruktur für Industrie-, Produktions- oder Hightech-Immobilien
- Sichere Anwendung einschlägiger Normen, Richtlinien sowie idealerweise Erfahrung mit EPCM-Projektstrukturen
- Routinierter Umgang mit gängiger Planungssoftware und den üblichen Office-Anwendungen
- Ausgeprägte Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektteams
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Kommunikationsvermögen gegenüber internen und externen Projektbeteiligten
- Spannende Position mit Entwicklungsperspektiven in einem stabilen und zukunftsfähigen Unternehmen
- Attraktives Vergütungspaket
- Dienstwagenregelung entsprechend der Position
- Strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten
- Moderne Arbeitsmittel für eine effiziente Zusammenarbeit
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Programm und Zuschüsse zu einem KITA-Platz
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