So­zi­al­ar­bei­ter:in (m/w/d) - #2647364

Kurzinfo

Die Zentrale Fachberatungsstelle für junge Erwachsene richtet sich anMenschen im Alter von 16- 24 Jahrenaus Stuttgart, bei denen besondere Lebensverhältnisse mit sozialen Schwierigkeiten verbunden sind




Diesesambulante Beratungs- und Vermittlungsangebotagiert an der Schnittstelle Jugendhilfe und Wohnungsnotfallhilfe




Besondere Lebensverhältnisse können insbesondere bei Personen bestehen, die unmittelbar von Obdachlosigkeit bedroht oder aktuell von Obdachlosigkeit betroffen sind oder aus sonstigen Gründen in unzumutbaren Wohnverhältnissen leben bzw. bei denen ungesicherte wirtschaftliche Verhältnisse, eine Überschuldung, eine Benachteiligung auf dem Arbeitsmarkt, keine oder nicht tragfähige soziale Bindungen, eine Suchtproblematik und/oder psychische Beeinträchtigungen vorliegen

Ihre Aufgaben bei uns:

• Beratung und Unterstützung der jungen Menschen zur Klärung der Themen Wohnen, Einkommen, Arbeit und körperliche/seelische Gesundheit
• Überprüfung der Bedarfe nach SGB XII §67 oder vorrangiger Hilfen nach SGB VIII
• Vermittlung in andere weiterführende Hilfsangebote in Kooperation mit anderen Hilfeträgern
• offene Jugendberatung mit aufsuchenden Anteilen
• Zusammenarbeit im Team

Wir wünschen uns:

• eine offene, wertschätzende und lösungsorientierte Haltung gegenüber Menschen mit besonderen Lebensgeschichten
• eine engagierte, authentische, kommunikative Persönlichkeit
• selbständiges, engagiertes Arbeiten
• Berufs- bzw. Beratungserfahrung im Umgang mit jungen Erwachsenen
• von Vorteil sind Kenntnisse des Stuttgarter Hilfesystems bzw. der Wohnungsnotfallhilfe

Wir bieten Ihnen:

• eine gute Einarbeitung durch ein kollegiales, motiviertes Team aus erfahrenen Mitarbeitenden
• Unterstützung durch kollegiale Teamarbeit und Leitung
• ein spannendes Arbeitsfeld mit Gestaltungsspielräumen und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag
• umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
• mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
• 25% Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS
• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Die
Vergütung
erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien



des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den
TVöD





Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem
diakonischen Auftrag identifizieren
und bereit sind, diesen mitzugestalten
Schwerbehinderte
werden bei gleicher Eignung
bevorzugt eingestellt





Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) einausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masernnachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!