Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Widerspruch (w/m/d) - zunächst befristet für die Dauer von einem Jahr im Rahmen einer Elternzeitvertretung - #2710391

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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Widerspruch (w/m/d) - zunächst befristet für die Dauer von einem Jahr im Rahmen einer Elternzeitvertretung

Die PBeaKK hat Tradition und Zukunft. Seit über 100 Jahren bieten wir umfassenden Krankenversicherungsschutz – inklusive Pflege und Beihilfe. Die nächsten Jahrzehnte haben wir fest im Blick: Wir suchen Menschen, die das Beste aus zwei Welten wollen. Wenn für Sie flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz, Stabilität und Veränderung, Erfahrung und Wandel zusammenpassen, freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen.

Zur Online-Bewerbung

Unterstützen Sie unser Kompetenzcenter Leistungen an den Standorten Frankfurt, Karlsruhe, Braunschweig oder Düsseldorf ab 01. November 2026 in Vollzeit als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Widerspruch (m/w/d) - zunächst befristet für die Dauer von einem Jahr im Rahmen einer Elternzeitvertretung- VGr. IVb Nr. 1a TV Ang-.

Ihre Aufgaben

• Sie prüfen und bearbeiten Widerspruchsvorgänge aus allen Bereichen des Satzungsrechts und in Angelegenheiten der Beihilfe.
• Sie erstellen abschließende Widerspruchsbescheide.
• Im Interesse unserer Kunden treffen Sie eine nachvollziehbare Entscheidung und erläutern den Widerspruchsbescheid verständlich.
• Bei Bedarf wirken Sie an den weiteren Tätigkeitsbereichen oder Projekten des Fachbereichs mit.
  
  

Ihr Profil

• Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation in einem für die ausgeschriebene Stelle relevanten Fachgebiet. Auch andere Bildungswege oder fundierte Berufserfahrungen mit einer ähnlichen Ausrichtung können geeignet sein, um die Anforderungen dieser Position zu erfüllen.
• Sie besitzen sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Dienstleistungsorientierung und eine selbständige Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.
• Sie haben fachliche Vorkenntnisse im Bereich Beihilfe- und Satzungsrecht oder die Bereitschaft sich in die Themen einzuarbeiten.
  
  

Ihre Vorteile

• Profitieren Sie von einer fairen Vergütung - nach dem Tarifvertrag für die Angestellten der Deutschen Bundespost (TV Ang).
• Sichern Sie Ihre Zukunft - mit einer arbeitgeberfinanzierten, attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (Anspruch nach drei Jahren Betriebszugehörigkeit).
• Wachsen Sie mit uns - durch gezielte fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel - durch umfangreiche deutschlandweite Homeoffice-Möglichkeiten.
• Genießen Sie großzügige Freizeitregelungen - mit 30 Tagen Urlaub, bis zu 12 Gleittagen pro Jahr sowie arbeitsfreien Tagen an Heiligabend und Silvester.
• Vereinbaren Sie Beruf und Privatleben - dank familienfreundlicher Arbeitszeiten, einem Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten und Unterstützung im Pflegefall.
• Bleiben Sie gesund - mit immer wieder neuen Angeboten und Aktionen rund um die physische und psychische Gesundheit.
• Profitieren Sie von Mitarbeitervorteilen - wie einem ÖPNV-Zuschuss, Mitarbeiterrabatten und der Möglichkeit zum E-Bike-Leasing.
• Erleben Sie Vielfalt und Chancengleichheit in einem positiven Umfeld - wir stehen für Fairness, Gleichberechtigung und ein offenes, wertschätzendes Miteinander.
• Bringen Sie sich aktiv ein - und gestalten Sie die Zukunft der PBeaKK in spannenden Projekten mit.
  
  

Die PBeaKK gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr Kontakt

Noch Fragen? Wir geben Ihnen gerne Auskunft:

Bei fachlichen Fragen: Martin Schöppner (Tel.: 0711 9744 34112)

Bei Fragen zur Bewerbung: Sandra Popig (Tel.: 0711 9744 53981)

Ansonsten freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.10.2026.

Die Tätigkeit wird nach Vergütungsgruppe IVb Nr. 1a des Tarifvertrages für die Angestellten der Deutschen Bundespost (TV Ang) vergütet. Unter www.pbeakk.de/gehaltsrechner finden Sie unseren Gehaltsrechner für weitere Informationen zum Gehalt.