Trainee (m/w/d) Risk Management - Schwerpunkt kommerzielle Immobilienfinanzierung - #2720139

In Deinem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf die anspruchsvolle Tätigkeit vor, die Dich im Anschluss erwartet.

Und worum geht es? Das Geschäftsfeld Commercial Real Estate (CRE) unter der Marke Berlin Hyp ist ein wesentlicher Geschäftsfokus der LBBW und gewinnt weiter an Bedeutung. Wir begleiten in Zusammenarbeit mit unseren Marktkolleg:innen aktiv die Finanzierung von Projektentwicklungen, großen Büro- und Logistikobjekten, Einkaufs- und Fachmarktzentren sowie Gewerbe- und Wohnportfoliofinanzierungen. Das machen wir nicht nur in Deutschland, sondern auch international in Nordamerika, Großbritannien, Frankreich, Polen und Benelux. Unsere Kund:innen sind nationale und internationale Investor:innen, Fonds, Family-Offices und Wohnungsunternehmen und wissen unsere Affinität zur interkulturellen Zusammenarbeit und unsere Leidenschaft zur Immobilie zu schätzen. Wir wollen diese Erfolgsgeschichte mit Dir fortsetzen und ausbauen.

An den Standorten Mainz, Berlin und Stuttgart kannst Du sowohl im CRE Inlands- als auch Auslandsgeschäft tätig sein. An unseren Standorten in Karlsruhe und Mannheim kannst Du das CRE Inlandsgeschäft und am Standort Leipzig das Auslandsgeschäft mit uns vorantreiben.

Wenn Du gerne in interdisziplinären Dealteams arbeitest, einen hierarchieübergreifenden Kontakt präferierst, gerne Verantwortung übernimmst und Dich darüber hinaus mit agilen Arbeitsmethoden in zukunftsorientierte Projekte einbringen willst, dann bist Du bei uns an jedem unserer Standorte genau richtig! Und falls Du an unserem neuesten Standort im Zentrum Berlins startest, dann freue Dich auf einen inspirierenden Arbeitsplatz im neueröffneten, hochmodernen Gebäude der Berlin Hyp. Zusammenarbeit und Wohlfühlatmosphäre stehen im Fokus des Neubaus, der mit offenen Arbeitsbereichen, modernster Technik und attraktiven Rückzugsorten überzeugt. Entdecke ein Umfeld, das motiviert und zukunftsorientiertes Arbeiten neu definiert!

• Ab dem ersten Tag arbeitest Du als vollwertiges Teammitglied in Dealteams bei komplexen Finanzierungen mit und erstellst Cashflow-Analysen, ermittelst Ratings und fertigst Beschlussvorlagen an.
• Durch Praxiseinsätze und training-on-the-job in verschiedenen Bereichen der Bank übernimmst Du sukzessive Verantwortung und bist dabei, wenn mit Kund:innen und Konsortialpartner:innen gesprochen wird oder Objekte besichtigt werden. 
• Auch lernst Du die eigenständige risikogerechte Analyse, Strukturierung, Bearbeitung und Votierung von großvolumigen gewerblichen Immobilienfinanzierungen für nationale und internationale Investoren kennen. 
• Mit der Unterstützung von erfahrenen Kolleg:innen verhandelst Du komplexe, individuelle Darlehens- und Sicherheitenverträge mit Kund:innen, internen und externen Anwält:innen und Konsortien – teilweise auch auf Englisch – und veranlasst Kreditvalutierungen unter Berücksichtigung üblicher immobilienspezifischer Auszahlungsvoraussetzungen.

• Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches oder immobilienwirtschaftliches Studiummit Fachrichtung Finanzen abgeschlossen oder stehst kurz vor dem Abschluss. Im Auswahlprozess überzeugst Du mit einem erfolgreich abgeschlossenen kognitiven Leistungstest. 
• Über Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten konntest du bereits Erfahrung im Risikomanagement und/oder der Immobilienwirtschaft sammeln.
• Auf Deutsch und Englisch kommunizierst Du mindestens auf dem Sprachlevel C1. Idealerweise kannst Du diese Sprachen mit guten Kenntnissen in einer weiteren Fremdsprache ergänzen. 
• Dein konstruktiv-kritisches Mitdenken gepaart mit Deiner kreativer, teamorientierter Arbeitsweise sind gefragt. Darüber hinaus besitzt Du eine Affinität zu neuen Entwicklungen (digitale Medien und agiles Mindset).

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  Gemeinsamer Einstieg & Netzwerk
  • Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
  • Aktives Traineenetzwerk und Erfahrungsaustausch, z.B. Talk mit dem Vorstand
    
    
    
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  Klare Zugehörigkeit & Begleitung
  • Feste Zuordnung zum Bereich Risikomanagement CRE Inland oder Risikomanagement CRE Ausland
  • Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung
  • Professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem Fachbereich
    
    
    
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  Lernen & Weiterentwicklung
  • Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten
  • Hochkarätige Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW
  • Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage
    
    
    
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  Stabilität & Work-Life-Balance
  • Attraktives Gehalt und beste Perspektiven durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Möglichkeiten mobiler Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen
    
    
    
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  Internationale Perspektive
  • Möglicher Praxiseinsatz an einem unserer Auslandsstandorte (z.B. New York, Singapur oder London) als Multiplikator:in für die Bereiche Risikomanagement CRE Inland oder Risikomanagement CRE Ausland
    
    
    
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  Diversity & Unternehmenskultur
  • Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter