Cyber Security Engineer (m/w/d) in Stuttgart - #2746935

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory - für nahezu 90 % der Fortune Global 500 und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen - getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Bereich Corporate Functions – Deloitte Technology die Digitalisierung von

Geschäftsprozessen fördern? Unser Team treibt Innovationen voran, entwickelt interdisziplinär

digitale Services und sorgt für IT, die technologisch State of the Art ist. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Cyber Security Engineer (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf, Berlin, Dresden, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Magdeburg, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Cyber Security Engineer (m/w/d) führst du Security-Assessments durch, treibst Policy- und Compliance-Enforcement voran, steuerst das Vulnerability Management und übernimmst eine zentrale Rolle bei Sicherheitsvorfällen und Incident Response.

• Security Engineering: Du entwirfst, implementierst, automatisierst und verbesserst kontinuierlich unsere Sicherheitsmaßnahmen und -lösungen.
• Security Assessments: Du bewertest Anwendungen, technische Designs, Plattformen und Changes entlang des Entwicklungslebenszyklus.
• Server Hardening & Secure Configuration: Du definierst, implementierst und überprüfst Hardening-Standards für Windows- und Linux-Server sowie für Cloud- und On-Premises-Umgebungen.
• Compliance & Policy Enforcement: Du übersetzt interne Sicherheitsvorgaben, globale Standards und regulatorische Anforderungen in technisch umsetzbare Kontrollen.
• Incident Response: Du analysierst und bearbeitest Security Incidents end-to-end - von Triage und Untersuchung über Eindämmung und Behebung bis zur Wiederherstellung.
  
  

Dein Skillset:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Mehrjährige praktische Erfahrung in Cybersecurity Engineering, Security Administration, Incident Response oder Security Operations, idealerweise in komplexen Enterprise-Umgebungen
• Fundierte Kenntnisse in Security-Technologien wie SIEM, Endpoint Protection, Vulnerability Management, Security Scanning, Patch Management, Cloud Security und KI-Security
• Erfahrung mit Application Security und Security Assessments, z. B. Threat Modeling, Security Requirements, Design Reviews, Vulnerability Assessments oder Security Testing
• Sehr gute Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
  

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
  
  

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 50532