Physician Assistant (m/w/d) für die Elektrophysiologie - #2191113
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH
Date: vor 22 Stunden
Stadt: Stuttgart
Gehalt:
€42,000
-
€61,500
/ Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Bedienung des EP-Systems (Boston Scientific), des 3D-Mappingsystems (CARTO, Biosense Webster), Ultraschall, incl. transösophageale Echokardiographie
- Fachgerechte Untersuchung und Kommunikation mit den Patient/-innen
- Nach einer intensiven und strukturierten Einarbeitung übernehmen Sie eigenständig delegierbare ärztliche Tätigkeiten
- Einarbeitung in die Schrittmacherkontrollen, inkl. eigenständiger Durchführung der Kontrollen
- Dokumentation der Behandlungen und Erstellung von Arztbriefen
- OP-Assistenz
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium Physician Assistant (B.Sc.)
- Empathischer und verständnisvoller Umgang mit Patienten und Angehörigen
- Teamfähigkeit, hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Patientenorientierte, kontaktbereite und kollegiale Persönlichkeit
- Qualitätsorientierte Arbeitsweise und prozessorientiertes Denken
- Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
- Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
- Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
- JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
- Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
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